Psicólogo Laboral Part Time

Descripción
Descripción General:
El Psicólogo Laboral es un profesional encargado de gestionar, promover y mantener el bienestar mental y emocional de los empleados dentro de la organización. Su papel es crucial para garantizar un ambiente de trabajo saludable y productivo, facilitando la comunicación, resolviendo conflictos y proporcionando soporte emocional a los miembros del equipo.

Misión u Objetivo General del Cargo:
El objetivo principal del Psicólogo Laboral es fomentar un ambiente de trabajo positivo y saludable, donde los empleados puedan desarrollarse tanto personal como profesionalmente. Este profesional está comprometido con el mejoramiento de la calidad de vida laboral, la prevención de riesgos psicosociales, la gestión del cambio y la promoción de una cultura organizacional basada en el respeto y la cooperación.

Responsabilidades y Tareas:

1. Diseñar e implementar programas de bienestar y salud mental para los empleados.
2. Realizar evaluaciones periódicas del clima laboral y proponer estrategias de mejora.
3. Brindar soporte emocional y asesoramiento a los empleados que lo necesiten.
4. Mediar en conflictos laborales y buscar soluciones efectivas.
5. Participar en procesos de selección de personal, evaluando aspectos psicológicos de los candidatos.
6. Implementar estrategias para prevenir el estrés laboral y promover la satisfacción en el trabajo.
7. Realizar talleres y capacitaciones sobre habilidades socioemocionales y comunicación efectiva en el trabajo.
8. Colaborar con los equipos de gestión de recursos humanos y liderazgo para desarrollar políticas que promuevan un ambiente de trabajo saludable y equitativo.