Coordinador (a) de Derechos Humanos, Equidad de Género e Inclusión

Coordinador (a) de Derechos Humanos, Equidad de Género e Inclusión

PROCESO DE POSTUALCIÓN

Dependencia : Vicerrectoría de Sede Chillán
Período de postulación : Hasta el viernes 25 de abril del 2025
Los/las postulantes deben enviar Currículum Vitae actualizado con pretensiones de renta líquida a karina.cardenas@udalba.cl

Dentro del marco de la Ley 21.015 sobre inclusión laboral, es importante destacar que todos los procesos de selección de nuestra institución están abiertos a la postulación de personas en situación de discapacidad.
En relación a lo anterior, se les solicita a los /las postulantes en situación de discapacidad expongan en el mail de postulación si requieren algún ajuste, recurso de apoyo o condición de accesibilidad para participar de eventuales entrevistas y/o ajustes al puesto de trabajo.

Misión del Cargo: Promover y fortalecer una cultura institucional basada en los derechos humanos, la equidad de género y la inclusión, mediante la capacitación de la comunidad en materias vinculadas a la Ley N° 21.545 (Ley TEA) y la Ley N° 21.369 sobre acoso sexual, violencia y discriminación en el ámbito de la educación superior.

Principales Responsabilidades:

• Responsable de brindar apoyo y contención a víctimas.
• Recepcionar y canalizar denuncias.
• Representar a la institución en instancias colaborativas como la Mesa Regional de Género y Discapacidad, y en redes interinstitucionales de universidades y centros de formación técnica.
• Además, deberá velar por el cumplimiento de normativas vigentes, impulsar acciones inclusivas y generar alianzas estratégicas que favorezcan un entorno seguro, respetuoso y libre de toda forma de violencia y discriminación.
Requisitos:
• Estudios requeridos: Título Profesional o Grado Académico de disciplinas de las ciencias sociales, ciencias económicas, administrativas, humanidades.
• Diplomado o Especializaciones certificadas en temáticas de género y derechos humanos.
• Diplomado o Especializaciones certificadas en temáticas de inclusión.
• Deseable Postgrado en temáticas de género, derechos humanos o Inclusión.

• Estudios de especialización: Capacitación demostrable de al menos 65 horas pedagógicas en derechos humanos y perspectiva de género según requiere la Ley N° 21.369 e indicaciones normativas SES.
• Conocimiento Ley N° 21.545, que establece la promoción de la inclusión, la atención integral, y la protección de los derechos de las personas con trastorno del espectro autista en el ámbito social, de salud y educación.
• Experiencia General Previa: 1 año de experiencia en cargos de similar responsabilidad.

- El cargo es de jornada completa (40 horas) para sede Chillán, con modalidad presencial de lunes a viernes.