Procurador para Estudio Jurídico Área JPL

Estudio Jurídico dedicado exclusivamente a los Accidentes de Tránsito está buscando activamente aProcurador/a para su Departamento de Juzgados de Policía Local.

PERFIL DEL CARGO:

Buscamos a un Estudiante o Egresado, idealmente con experiencia en Tramitación ante los Juzgados de Policía Local y conocimientos en Responsabilidad Civil Extracontractual.

Nos gustaría contar con alguien que no tenga problemas en movilizarse dentro de la Región Metropolitana para llevar a cabo las tramitaciones en los distintos JPL, con un carácter decidido y respetuoso para con los funcionarios de los juzgados.

El trabajo en equipo será importantísimo, ya que a tendrá como superior a un Abogado a cargo de dicha cartera y además deberá actuar coordinadamente con el Departamento Penal y Civil para las causas que tengan relación con esos Deptos.

Este es un trabajo propiamente de tramitación en terreno sobre Juicios por Ley de Tránsito, por lo tanto llevar una correcta tramitación y orden en los procesos para evitar dilaciones o fallas en la tramitación es primordial. Deberá comprobar ser Metódico y Ordenado.

El Estudio Jurídico cuenta con su propio software de seguimiento , actualización de causas e información al cliente, el cual deberá preocuparse de mantener siempre actualizado.

Entrarás a trabajar a una empresa de 10 años de trayectoria, conocida en el ámbito en que se desenvuelve y que se esmera por dar un excelente atención al cliente y una eficiente resolución a sus problemas. Posibilidades de crecimiento, desarrollo personal y profesional.

REQUISITOS:

1.-Estudiante o Egresado (No Abogado)
2.- Experiencia y conocimientos en el Área.
3.- Poseer disponibilidad para trasladarse dentro de la RM, trabajo En terreno.

PRINCIPALES FUNCIONES

1.- Será guiado por abogado a cargo.
2.- Redacción y Presentación de Escritos y Demandas. Tramitación de Procesos de Inicio a Fin.
3.- Buena Dicción, Capacidad de Redacción, Poder y voluntad de realizar viajes y traslados en terreno.

CONDICIONES LABORALES

1.- Modalidad Híbrido, Lunes,, MIércoles y Viernes Presencial.
3.- Pequeño grupo de trabajadores jóvenes, muy grato ambiente laboral.
4.- Contrato por 3 meses , luego 3 y finalmente indefinido.
5.- Trabajo en terreno.