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Planificador/a
Descripción oferta de trabajo
Hola a todas y todos!
Consultora CDO HR en conjunto con La Empresa Nacional de Minería (ENAMI) nos encontramos en búsqueda de un/a profesional que asuma el rol de Planificador/a.
El objetivo del cargo es proyectar los requerimientos futuros de repuestos, insumos, contratos y herramientas de apoyo, recursos humanos, tiempos de ejecución y fechas de ejecución de actividades de mantenimiento de mediano y largo plazo siempre alineado a la estrategia de gestión de activos vigente, velando porque toda la información se sistematice y quede registrada en los sistemas de información.
Funciones:
•Velar porque que todos los recursos estén disponibles para las actividades de mantenimiento de corto plazo ya acordadas para el área.
•Coordinar en conjunto con el jefe de mantenimiento las detenciones programadas del área.
•Ordenar y priorizar las OM’s de acuerdo a los recursos disponibles.
•Dar feedback sobre la efectividad de los planes de mantenimiento para que se realicen las mejoras respectivas.
•Asegurar calidad de la información.
•Definir las actividades de corto plazo en conjunto con jefe de mantenimiento del área y el planificador de largo plazo.
•Definir y/o proponer mejoras e innovaciones a la gestión de los procesos productivos y de mantenimiento.
•Sistematizar Información para la toma de decisiones.
•Apoyar en el análisis de aquellas fallas que sean reiterativas o de alto impacto para mejorar la gestión de los activos.
•Revisar el cumplimiento de los planes de mantenimiento.
•Ayudar en la elaboración bases técnicas y apoyar en el ciclo completo de adjudicación de proveedores al área de compras para la adquisición de repuestos que sean requeridos.
•Apoyar en la supervisión de trabajos cuando sea requerido.
•Administrar contratos de servicios adquiridos.
•Controlar las actividades relativas a la gestión de calidad del área/gerencia.
•Controlar las actividades de seguridad y salud ocupacional del área/gerencia.
•Controlar las actividades relativas a la gestión ambiental del área/gerencia.
Requisitos:
Titulados/as de Ingeniería en Ejecución y/o Civil, con especialidad en Mecánica, Electricidad y/o Electrónica.
Desde 2 años de experiencia en cargos similares.
Inglés básico.
Conocimiento en administración general.
Experiencia en plantas de fundición o productivas.
En CDO HR la diversidad nos fortalece, somos una Consultora que ofrece igualdad de oportunidades para todas las personas, por lo que si cumples con los requisitos, ¡No dudes en postular!
Interesados: 24
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