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Analista de Compensaciones y Control de Gestión
| ID | 1914700 | |
| Buscado | Importante empresa de retail | |
| Fecha | 2019-02-27 14:54:34 |
|
| Ubicación | Santiago | CL |
| Categoría | Recursos Humanos | |
| Tipo | Full-time |
Analista de Compensaciones y Control de Gestión
Importante empresa de retail, Santiago
27 de Febrero de 2019
Descripción oferta de trabajo
Importante empresa de retail busca un Analista de Compensaciones y Control de Gestión para el área de Personas. Dentro de sus principales funciones se encontrarán:
- Diseño e implementación de KPI´s de gestión para el área de personas tales como: índice de rotación, capacitación, licencias médicas, productividad, etc.
- Analizar y proponer escalas salariales internas, con mínimo, promedio y máximo de renta.
- Colaborar con la planificación y administración del presupuesto anual del área de personas.
- Confección de cartas ofertas para candidatos que postulan a la compañía.
- Asesorar a la línea gerencial en temas de compensaciones.
- Analizar, revisar según rentas mercado el control de los ajustes salariales.
Interesados: 224
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