Encargado de Logística

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Importante empresa del rubro de telecomunicaciones y tecnología, requiere integrar a su equipo a un Encargado de Logística para desempeñarse en el área de Logística y Operaciones. El cargo se enfoca en gestionar importaciones, aduanas, transporte, bodega y relaciones con clientes y proveedores. 

Funciones y Responsabilidades del Cargo:
Gestión de Importaciones y Aduanas: Coordinar importaciones, trámites aduaneros y documentación de liberación. Logística y Transporte: Planificar y gestionar el transporte de productos, la entrega a clientes y la negociación con proveedores logísticos. Almacenamiento y Bodega: Supervisar la recepción, el control y el despacho de equipos en bodega, así como la optimización del inventario. Documentación y Control: Supervisar guías de despacho, facturas y el cumplimiento de normativas de calidad. Coordinación y Relacionamiento: Mantener comunicación constante con distintas áreas internas y clientes, y realizar reportes de gestión logística. Gestión de Bodega: Supervisar el desempeño del personal de bodega (2 personas) y garantizar la correcta ejecución de las tareas. Coordinación con Clientes y Proveedores: Asegurar la correcta entrega de productos desde el puerto hasta la bodega en Pudahuel y desde la bodega hasta los clientes. Aviso de Llegada de Producto: Informar al cliente de la llegada del producto con anticipación y coordinar la recepción en un máximo de 2 semanas.
REQUISITOS
Grado Educacional Mínimo: Técnico o Ingeniero en Logística, Comercio Exterior, Administración o afín. Idiomas: Inglés intermedio-avanzado (debe poder usarlo como idioma de trabajo). - Excluyente Informática: Manejo de SAP/WMS, herramientas de Office y Excel avanzado (VBA o programación es un plus). Otros Conocimientos: Estadística, análisis de datos y capacidad para la presentación de informes. Años de Experiencia Específico en las Funciones del Cargo: Mínimo 2 años (ideal en logística internacional y gestión de bodegas).  
BENEFICIOS
Almuerzo a Oficina Seguro Complementario de Salud: Se proporcionará un seguro complementario de salud personal (sin cargas), sin costo adicional para el empleado. Incluye beneficios para la compra de medicamentos y consultas médicas.