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ASISTENTE ATENCION LABORAL EN TERRENO (RRHH)
ID | 3224329 | |
Buscado | MULTINACIONAL | |
Fecha | 2023-09-12 16:43:21 |
|
Ubicación | Santiago | CL |
Categoría | Administración | |
Salario | 600000 |
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Duración | Plazo Fijo, Indefinido | |
Tipo | Full-time |
Descripción oferta de trabajo
Organización transnacional ligada al rubro de la salud con dependencia central corporativa en la zona norte de la región Metropolitana (Quilicura), se encuentra en búsqueda de profesionales para su Gerencia de Recursos Humanos, los cuales se desempeñarán en el área de atención laboral en modalidad terreno en el cargo de “Asistente de Atencion laboral”.
Objetivo del cargo:
Velar por el correcto cumplimiento de las directrices al igual que los aspectos establecidos por la organización en donde la Gerencia de Recursos Humanos debe supervisar y controlar con el objetivo de mantener los lineamientos organizacionales a los colaboradores acorde a los procedimientos y requisitos descritos en los diferentes documentos reglamentarios de la empresa.
Funciones Generales:
• Realización de visitas constantes a las unidades de negocios de la empresa ubicadas en la región metropolitana como en la V y VI regiones.
• Control y orientación laboral de los aspectos direccionales de la empresa a los colaboradores.
• Entregar el soporte necesario ante algún requerimiento de las unidades de negocio de la empresa en donde la Gerencia de Recursos Humanos es responsable.
• Generación de reportes para la gestión de aspectos detectados o solicitados de los colaboradores de las áreas de trabajo.
• Apoyo constante a las diferentes subárea u estamentos de la Gerencia de Recursos Humanos ante contingencias.
Beneficios
• Desarrollo profesional y estabilidad laboral.
• Seguro complementario de salud y vida.
• Contrato directo por la empresa.
• Subvención económica para el desarrollo del trabajo.
Horario laboral, de lunes viernes de 8:00 a 18:00 hrs
Requisitos :
• Técnico de nivel superior o Ingeniería en Recursos Humanos o Gestión de personas.
• Disponibilidad para trabajar principalmente en terreno, visitando las unidades de negocios en la región Metropolitana, V y VI región.
• Experiencia previa en trabajos formales o practicas académicas en el área de Recursos Humanos.
Interesados: 11
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