Jefe de Transporte y Gestión de Flota (Construcción Modular)

¿Eres un experto en la gestión operativa de flota pesada y transporte terrestre nacional? En MODULTEC, buscamos a un profesional estratégico para liderar nuestra columna vertebral operativa: el transporte de módulos

Tu Misión:
Garantizar la máxima disponibilidad operativa de nuestra flota interna, optimizar los costos de traslado y liderar la red de transportistas externos para asegurar que cada módulo llegue a su destino de forma segura y eficiente.

Principales Desafíos:
• Control Total de Flota: Administrar y supervisar camiones, ramplas y camionetas, asegurando mantenimiento preventivo, correctivo y documentación legal al día.
• Planificación Operativa: Coordinar la logística de entrega y retiro de módulos, optimizando rutas a nivel nacional.
• Gestión de Transportes Externos: Negociar tarifas competitivas y gestionar alianzas con terceros cuando la demanda supere la capacidad interna.
• Eficiencia Financiera: Controlar costos críticos y generar márgenes positivos en la operación de transporte.
• Liderazgo de Equipo: Supervisar directamente al equipo de conductores, velando por la seguridad vial y el cumplimiento normativo.

¿Qué perfil buscamos?
• Formación: Técnico o Ingeniero en Transporte, Logística, Mantenimiento o carrera afín.
• Experiencia: 5 a 7 años en cargos similares, con foco exclusivo en gestión de flota y transporte terrestre.
• Expertiz Técnica: Conocimiento sólido en mantenimiento vehicular, legislación de transporte y control de costos.
• Herramientas: Manejo de Excel (intermedio-avanzado) y deseable experiencia en telemetría/GPS o sistemas ERP.
• Terreno: Disponibilidad para supervisar la operación directamente (Licencia Clase B vigente, deseable A2/A4).

Competencias Clave:
• Capacidad de Negociación: Para pactar con proveedores externos.
• Resolución de Problemas: Capacidad para actuar bajo presión en contingencias de ruta.
• Enfoque en Seguridad: Cultura de cero accidentes.

¿Qué ofrecemos?
• Estabilidad laboral en una industria en crecimiento.
• Renta competitiva acorde al mercado y experiencia.
• Oportunidades reales de proyección y desarrollo.
• Beneficios corporativos y un entorno de trabajo colaborativo.