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Jefe Comercial y de Punto de Ventas- empresa de Retail
ID | 3461320 | |
Buscado | Confidencial | |
Fecha | 2024-09-12 22:49:22 |
|
Ubicación | Santiago | CL |
Categoría | Ventas / Comercial | |
Duración | Indefinido | |
Tipo | Full-time |
Jefe Comercial y de Punto de Ventas- empresa de Retail
Confidencial, Santiago
12 de Septiembre de 2024
Descripción oferta de trabajo
Importante empresa de Retail se encuentra en búsqueda de Jefe Comercial y de Puntos de Ventas, quien deberá establecer metas y objetivos para el departamento de ventas, planificando y proyectando sus recursos y resultados, con el fin de estar alineados con la misión de la empresa.
Funciones:
-Liderar Fuerza de Ventas Retail a nivel nacional (Supervisores y Promotores)
-Diseñar y asesorar de forma clara y oportuna las metas mensuales de la fuerza de venta.
-Efectuar análisis periódicos de resultados, con resúmenes ejecutivos.
-Tomar decisiones que aseguren el control sobre métodos, procesos, personas y situaciones.
-Distribuir los recursos asignados de forma especial en periodos determinados, autorizando y aprobando los cambios en tiendas, rutas, entre otros.
-Controlar los gastos extras, como Rendiciones.
-Organizar y distribuir los materiales necesarios para aumentar las ventas (POP, muebles, graficas, acrílicos, entre otros).
-Analizar y asesorar los stocks en punto de venta
-Estructurar y estandarizar nuevos métodos de trabajo para el área.
Requisitos:
-Experiencia en Ventas sobre 4 años en cargos de jefaturas.
-Haber trabajado como Jefe de Ventas en Grandes tiendas o para grandes tiendas.
-Contar con estudios técnicos o profesionales ligados a área venta, comercial o administración comercial.
-Manejo avanzado en Excel y Power Point para analizar y presentar información relevante (excluyente)
-Conocimientos sobre E- commerce (B2B)
-Conocimiento sobre código laboral chileno.
-Experiencia generando nuevos métodos y procesos.
-Disponibilidad para efectuar viajes y para estar atento a contingencias los fines de semana.
Lugar de trabajo: Providencia.
Modalidad de contrato: 3 meses plazo fijo, indefinido desde cuarto mes.
Beneficios (al pasar a contrato indefinido)
*Seguro complementario de salud y seguro dental.
*Seguro de vida y catastrófico.
*Convenio con mutualidad y caja de compensación.
*Telemedicina para trabajador y 6 cargas.
* Día de cumpleaños libre.
*Acceso a bebidas y snacks.
*Aguinaldo Fiestas Patrias y Navidad.
*Descuentos preferenciales en comercios asociados.
Interesados: 8
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