Analista Control de Gestión RRHH

Importante empresa de Retail, dedicada a la venta de artículos para el hogar, se encuentra en búsqueda de un/a Control de Gestión RRHH para desempeñarse en la comuna de Maipú.

Su rol principal será analizar, controlar y gestionar los indicadores de los procesos de Gerencia de Personas y RRLL, permitiendo proporcionar la información necesaria para la toma de decisiones de la Gerencia, además de generar los reportes de gestión necesarios para el resto de las Gerencias.

Responsabilidades:
-Analizar las cuentas contables de RRHH, tales como Remuneraciones del Personal, Regalías, Capacitación, cuenta de gasto, entre otras.
-Analizar y controlar los gastos de la Gerencia de Personas en función de presupuesto.
-Generar reportes de gestión del área, tales como dotación, rotación, ausentismo, gasto, Horas de Capacitación, tiempos de Selección, entre otros.
-Elaborar procedimientos de gestión de las distintas áreas de la Gerencia de Personas.
-Elaborar y actualizar periódicamente el panel de indicadores de gestión de la Gerencia de Personas.

Requisitos:
-Ingeniero Comercial, Ingeniero Civil Industrial, Ingeniero de ejecución en Administración y/o RR.HH
-De 0 a 2 años de experiencia laboral, con conocimientos en análisis contable e indicadores.
-Disponibilidad para trabajar en Maipú y en modalidad Teletrabajo.

Beneficios:
-Seguro de salud
-Casino corporativo
-Estabilidad laboral