Gerente de Recursos Humanos - Ingles Avanzado

Empresa multinacional relacionada con el rubro retail, requiere un Gerente de recursos humanos, reportando al Country Manager en chile y Matricialmente fuera de chile, para ser responsable de la gestión estratégica y administración en la gestión del capital humano en Chile
 
Si usted es un Líder de recursos humanos, experimentado con las leyes laborales de Chile y con un enfoque práctico, esta oferta laboral podría interesarte:

Que Buscamos:
Gerente de Recursos Humanos con Requisito Ingles Avanzado.
Como nuestro nuevo Gerente de Recursos Humanos, usted sería responsable de crear un lugar de trabajo positivo y productivo a través de la implementación de reclutamiento innovador, desarrollo de personal, comunicaciones, mediciones de desempeño laboral, Administración de Nominas, y responsable de la Higiene y Seguridad de los distintos locales y otras mejores prácticas de gestión para recursos humanos.
Desarrollará e implementara estrategias para proporcionar estructura, políticas e implementar procedimientos, frente a los desafíos únicos del sector del Retail en Chile y en los distintos puntos de venta en Santiago y Regiones.
En este puesto, proporcionará asesoramiento estratégico y funcional al equipo de liderazgo sénior.
Te buscarán para ayudar a construir una cultura increíble y de alto rendimiento, y disfrutarás la oportunidad de esa visión confiable.
Todos en nuestro equipo están profundamente alineados con la visión organizacional, y esperamos que desarrolles buenas relaciones y camaradería, y te alinees con nuestra visión también.
Una gran parte de su éxito también vendrá de su profunda experiencia en el trabajo en un entorno sindicalizado.
Tenemos una buena relación con nuestros sindicatos, pero nos encantaría que usted también aumenten nuestro juego allí y creen una asociación verdaderamente cooperativa y mutuamente beneficiosa.
Ofrecemos un excelente plan de compensación total que incluye beneficios y pensión.

Requisitos:
· Amplia experiencia en gestión de recursos humanos, preferiblemente con 10 años en la industria del Retail.
· Experiencia liderando un equipo de recursos humanos de alto rendimiento
· Experimentar un cambio organizativo y cultural líder
· Técnicamente conocedor con Microsoft Office, así como una variedad de aplicaciones de Recursos Humanos.
· Educación Ingeniera Comercial, Psicólogo o campo relacionado en Recursos Humanos
· Posgrados en Recursos Humanos
· Manejo de idioma Ingles avanzado. ( Requisito Excluyente)
· Experiencia en un entorno sindicalizado o en Negociaciones Colectivas con las normas Chilenas. ( Requisito Excluyente contar con a lo menos 10 años en Chile )
 
Cómo aplicar:
Nuestra aplicación en línea le dará la opción de aplicar a este rol,
La aplicación evaluará sus antecedentes, estudios, experiencia en el mercado Chileno.
Valoramos la diversidad y la inclusión y alentamos a todas las personas calificadas a postularse.
Revisaremos las solicitudes, dando prioridad a aquellos que cumplen los requisitos excluyentes.
Por favor enviar sus pretensiones de renta ya que No se tomaran en cuenta solicitudes sin pretensiones de renta.