Ejecutivo/a de Alianzas Corporativas para ONG - Santiago

En Aldeas Infantiles SOS, una de las organizaciones sin fines de lucro más grandes con reconocimiento a nivel mundial, dedicada a la promoción y protección de los derechos en la infancia brindando entornos familiares seguros y protectores, estamos en búsqueda de nuestro próximo/a Ejecutivo/a de alianzas corporativas.

Quien tendrá como misión el poder ejecutar estrategias y acciones para generar Alianzas y Proyectos con grandes corporaciones, empresas privadas, fundaciones y otros entes, para levantar recursos en dineros con el fin de aportar a la sostenibilidad de la asociación nacional, creando alianzas de responsabilidad social, voluntariado corporativo y la gestión de eventos, siempre en cumplimiento de las políticas, procedimientos y metas establecidas

Te ofrecemos la alternativa en donde a partir de tu gestión, podrás generar una comisión a tu sueldo, además de apoyar a una organización con un gran sentido social, para que niñas niños y adolescentes puedan tener una mejor calidad de vida.


¿Qué debe realizar el cargo?

- Planificar y ejecutar campañas, y planes de acción de captación de fondos, dirigidas a empresas, colegios, universidades, corporaciones, entre otros, para captar socios corporativos, donaciones y financiamiento.
- Identificar las necesidades reales de cada empresa con el fin de planificar y ejecutar propuestas personalizadas.
- Diseñar, presentar y concretar propuestas y proyectos con empresas privadas, fundaciones y otros, de acuerdo a los lineamientos de la Oficina de Desarrollo de Fondos y Comunicación.
- Realizar Carta Gantt de acciones y actividades mensuales y proyección de ingresos.
 Asegurar ingresos regulares y sostenibles a mediano y largo plazo a través de Alianzas Estratégicas con pequeñas, medianas y grandes empresas, corporaciones, fundaciones y proyectos..
- Desarrollar estrategias para generar Alianzas con voluntariados corporativos que entreguen a la
organización mejoras de infraestructura o insumos que rebajen el presupuesto de la organización.
- Ser el interlocutor entre la organización y el cuerpo de voluntarios corporativos.
- Apertura de nuevos canales y puntos de captación de recursos corporativos. 1+1, donaciones en dinero para fines específicos, donaciones en especies para reducción del gasto, a nivel nacional.
- Realizar otras funciones asignadas que sean inherentes a su cargo.

Requisitos:

- Profesional en Marketing, Administración, Formación comercial, social y/o carreras afines, conocimientos contables. (no excluyente)
- Experiencia de al menos 4 años en funciones similares.
- Experiencia en levantamiento de alianzas comerciales, conocimientos en negociación, manejo tributario contable (ley donaciones 19.885), Relaciones Públicas, Venta de servicios, Gestión y Supervisión de proyectos. (deseable)

Te ofrecemos:
- Jornada laboral híbrida (con posibilidad de retornar a presencialidad según cambios organizacionales).
- Contrato laboral a plazo fijo, luego indefinido según políticas organizacionales.
- Asignación de alimentación.
- Beneficios organizacionales a pasar a contrato indefinido (seguro complementario de salud, día libre de cumpleaños, entre otros)

¡Postula con nosotros!